Η ανισότητα μισθών στην Κύπρο βγάζει μάτι και όχι μόνο αν η σύγκριση γίνει μεταξύ δημόσιου και ιδιωτικού τομέα, αλλά μεταξύ των κλάδων της οικονομίας και των εταιρειών που είναι ελεγχόμενες από αλλοδαπούς και εμφανίζουν υψηλή κινητικότητα, όπως φαίνεται από τα στοιχεία της έκθεσης του Δημοσιονομικού Συμβουλίου για το 2025.
Χαρακτηριστικά αναφέρεται «όσον αφορά στην κατανομή των εισοδημάτων, και δη των μισθών, παρατηρούμε σημαντικές μετατοπίσεις μεταξύ των τομέων της οικονομίας. Από το 2021 μέχρι τα πιο πρόσφατα στοιχεία, οι μισθοί έχουν αυξηθεί κατά περίπου 21%. Ωστόσο, δεν αυξήθηκαν σε όλους τους τομείς, βιομηχανίες και γεωγραφικές περιοχές το ίδιο. Άξιο παρατήρησης είναι το γεγονός ότι, στις «Δραστηριότητες Υπηρεσιών Πληροφορίας», οι μισθοί τελευταία τέσσερα χρόνια, αυξήθηκαν κατά 97.1%, φτάνοντας στα 4.959 ευρώ. Στην υποκατηγορία «δραστηριότητες συναφείς προς τις χρηματοπιστωτικές υπηρεσίες», ο μέσος μισθός το 2024 ήταν στα 5.113 ευρώ, μετά από αύξηση κατά 27%».
Στην έκθεση το Δημοσιονομικό Συμβούλιο υποδεικνύει «από τα στοιχεία, καθίσταται ξεκάθαρο πως η ανισότητα μεταξύ των κλάδων της οικονομίας μεγαλώνει με αυξημένη ταχύτητα στην Κύπρο τα τελευταία χρόνια. Ακόμα πιο ενδιαφέρον, όμως, είναι πως, ενώ οι μισθοί συνολικά αυξάνονται (κατά μέσο όρο), μεγαλώνει ταυτόχρονα και η ανισότητα μεταξύ των μισθών που επικρατούν ανά βιομηχανία. Γενικότερα, οι μισθοί αυξάνονται ταχύτερα στους κλάδους δραστηριότητας, όπου είναι ήδη υψηλότεροι από τους άλλους».
Στην εξήγηση που δίνεται είναι ότι «η εκτεινόμενη απόκλιση εισοδημάτων φαίνεται πως σχετίζεται με τα επίπεδα επενδύσεων και την διαμόρφωση κεφαλαίου στην κάθε κατηγορία απασχόλησης οποία καθοδηγεί και την πραγματική παραγωγικότητα ανά κλάδο της οικονομίας. Σημαντικός όμως είναι και ο ρόλος της μετατόπισης των εισοδημάτων, υπέρ του κέρδους (περιλαμβανομένου και του μεικτού) και της εργασίας».
Η έκθεση περιλαμβάνει ενδιαφέροντα στοιχεία ως προς την πορεία των εισοδημάτων. Για περίπου το 40% των κατηγοριών απασχόλησης, αναφέρει το η Δημοσιονομικό Συμβούλιο, οι πραγματικοί μισθοί έχουν μειωθεί από το 2021 και εντεύθεν.
Oι οικονομικές δραστηριότητες όπου οι μισθοί αυξήθηκαν περισσότερο από τον σωρευτικό πληθωρισμό κατά την ίδια περίοδο, απασχολούν το 37% των εργαζομένων. Με βάση την πιο πάνω εικόνα, καθίστανται πιο εύκολα κατανοητοί οι λόγοι για τους οποίους τα αντικειμενικά θετικά στοιχεία και δεδομένα της οικονομίας δεν έχουν μεταφραστεί το τελευταίο διάστημα σε εργασιακή και κοινωνική ικανοποίηση.
