Κυρία Τζιούτ, ποιες θεωρείτε τις μεγαλύτερες δυσκολίες για μια γυναίκα σε ηγετική θέση στον νομικό τομέα;
Δεν θα χαρακτήριζα τις συνθήκες που αντιμετωπίζει μια επαγγελματίας γυναίκα «δυσκολίες», αλλά μάλλον προκλήσεις. Παρά τα σημαντικά βήματα που έχουν γίνει προς την κατεύθυνση της αξιοκρατικής ανέλιξης των γυναικών σε ηγετικούς ρόλους, εξακολουθεί να υπάρχει σαφής ανάγκη για περαιτέρω πρόοδο.
Η μεγαλύτερη, ίσως, πρόκληση για μια γυναίκα σε ηγετική θέση είναι η συνεχής ανάγκη να αποδεικνύει την αξία και την επαγγελματική της επάρκεια, μέσα σε ένα περιβάλλον που ιστορικά κυριαρχείται από άνδρες.
Ωστόσο, καθώς το επαγγελματικό τοπίο εξελίσσεται και απαλλάσσεται σταδιακά από τέτοιου είδους στερεότυπα, πιστεύω ακράδαντα ότι η ανέλιξη των ικανών και ταλαντούχων ανθρώπων, ανεξαρτήτως φύλου, μπορεί να οδηγήσει μόνο σε θετικά αποτελέσματα.
Πώς βλέπετε την εξέλιξη της θέσης των γυναικών στον τομέα του δικαίου;
Έχουμε σίγουρα διανύσει μεγάλη απόσταση, αφού ήδη σήμερα βλέπουμε πολλές ικανές γυναίκες να διαπρέπουν στον νομικό χώρο. Ωστόσο, υπάρχουν ακόμη άτυπα εμπόδια και στερεότυπα, ειδικά όταν πρόκειται για ηγετικούς ρόλους.
Πιστεύω πως χρειάζεται να ενισχύσουμε την παρουσία των γυναικών σε θέσεις ευθύνης και κυρίως να διαμορφώσουμε το κατάλληλο υπόβαθρο, τόσο θεσμικά όσο και κοινωνικά, ώστε οι γυναίκες να μην καλούνται να επιλέξουν ανάμεσα στην επαγγελματική τους εξέλιξη και την οικογενειακή τους ζωή. Αυτό μόνο με ανοικτό διάλογο θα μπορούσε να επιτευχθεί.
Στην καθημερινή σας δουλειά, ποια χαρακτηριστικά θεωρείτε απαραίτητα για να ηγηθεί μια γυναίκα στον νομικό χώρο;
Η επιτυχία μίας γυναίκας σε έναν επαγγελματικό χώρο και ειδικά στον νομικό χώρο είναι πολυδιάστατο επίτευγμα. Στην καθημερινότητά μου, θεωρώ απαραίτητο στοιχείο την αυτοπεποίθηση, τη συνέπεια και τη καθαρότητα σκέψης.
Πρέπει να μπορείς να παίρνεις αποφάσεις, να στηρίζεις την ομάδα σου και να εμπνέεις σεβασμό, διατηρώντας παράλληλα υψηλό αίσθημα συναισθηματικής νοημοσύνης.
Προσωπικά, θεωρώ πολύ σημαντικό να μπορείς να ακούς, όχι μόνο για να κατανοείς καλύτερα τους άλλους, αλλά και για να χτίζεις πραγματικές συνεργασίες. Και φυσικά, χρειάζεται επιμονή. Πολλές φορές πρέπει να αποδεικνύουμε την αξία μας ξανά και ξανά, και αυτό απαιτεί ψυχική ανθεκτικότητα.
Ποιες είναι οι πιο σημαντικές αξίες που πρέπει να ενσωματώνει μια γυναίκα ηγέτης για να είναι επιτυχημένη στον νομικό τομέα;
Για να είναι ουσιαστικά και πραγματικά επιτυχημένη μία γυναίκα ηγέτης στον νομικό τομέα, θεωρώ ότι θα πρέπει να έχει ακεραιότητα χαρακτήρα, υψηλό αίσθημα δικαίου και συνέπεια. Όταν ως άνθρωποι είμαστε σταθεροί στις αρχές μας και λειτουργούμε με διαφάνεια, εμπνέουμε εμπιστοσύνη τόσο στους πελάτες μας όσο και στους συναδέλφους μας.
Εξίσου σημαντική θεωρώ είναι και η γενναιοδωρία στη διάδοση της γνώσης και η στήριξη των νέων επαγγελματιών, αφού δεν επαρκεί η ύπαρξη νομικών ικανοτήτων, αλλά κυρίως μια πραγματική ηγέτιδα ξε-χωρίζει από τον τρόπο με τον οποίο χτίζει σχέσεις και ενδυναμώνει τους γύρω της.
Ποιες είναι οι προσωπικές σας εμπειρίες που σας έχουν βοηθήσει να διαχειριστείτε τις προκλήσεις ως γυναίκα σύμβουλος σε υψηλό επίπεδο;
Πέρα από τη δική μου σκληρή δουλειά, την επιμονή και την αφοσίωση, οφείλω να αναγνωρίσω ότι σημαντικό ρόλο στην πορεία μου έπαιξε και η στήριξη που έλαβα.
Η ενίσχυση και η εμπιστοσύνη του εργοδότη μου ήταν καταλυτικές, καθώς μου έδωσαν τον χώρο να εξελιχθώ. Εξίσου σημαντική, όμως, ήταν και η στήριξη του συζύγου μου, ο οποίος στάθηκε πραγματικός σύμμαχος σε κάθε βήμα. Το να έχεις ανθρώπους γύρω σου που πιστεύουν σε εσένα κάνει τη διαφορά, ειδικά όταν βρίσκεσαι σε απαιτητικούς ρόλους, όπου οι ισορροπίες δεν είναι πάντα εύκολες.
